Saint-Anselme: travail, harmonie et équipe

MUNICIPAL. Maire de Saint-Anselme depuis l’élection de novembre dernier, Dominic Blais apprivoise de plus en plus la fonction. Sans vouloir paraître répétitif, il fera souvent référence à l’équipe municipale lors d’un entretien avec le journal.

En plus d’afficher ses couleurs et de laisser son empreinte sur certains dossiers, Dominic Blais avoue toutefois qu’il avait sous-estimé la lourdeur de la fonction. « Avec la MRC, c’est du stock. Il y a aussi des formations obligatoires pour nous, les nouveaux, qui nous enlève du temps pour autre chose. Notre budget a été exigeant et la transition à la direction a dû se faire aussi au cours de cette période. Nous avons heureusement une belle équipe. C’est motivant, car le groupe se tient », dit-il en résumant ces dernières semaines.

Il s’agit d’ailleurs d’un retour après quatre ans d’absence pour M. Blais au sein du giron municipal, alors qu’il était conseiller avant l’arrivée du conseil précédent. Il dit avoir dû composer avec des enjeux au niveau des ressources humaines dès son arrivée à la mairie. « Il est vrai qu’il y a eu beaucoup de changements depuis que j’avais quitté le conseil. On a eu des enjeux à mon arrivée et nous avons saisi la balle au bond pour régler certaines choses », résume-t-il.

« Le départ de Stéphanie (Bélanger) de la direction générale de la municipalité n’était pas une surprise en soi, mais avec le budget en plus, cela a causé une courte période assez mouvementée. On a dû d’ailleurs attendre quelques semaines avant d’adopter notre budget, le temps que tout le monde se l’empreigne. »

Avec près d’une dizaine de personnes à son personnel administratif, auxquelles s’ajoutent trois employés aux travaux publics et deux aux loisirs, l’harmonie au sein de l’équipe est vite devenue une priorité à la suite de la dernière élection municipale et l’arrivée d’un nouveau conseil.

Renouveau et complicité

Un nouveau duo est à la tête de la municipalité depuis quelques mois. Il est composé de Josiane Langevin à la direction générale et de Karen Gagnon à la direction générale adjointe. Les deux dirigeantes s’accordent pour dire qu’elles se complètent bien. « On venait ensemble ou pas du tout », lancent-elles en riant.

Josiane Langevin a assuré la direction générale pendant cinq années à Sainte-Sabine, avant de se joindre à l’administration à Saint-Anselme comme directrice générale adjointe. Quant à Karen Gagnon, elle occupait des fonctions similaires aux siennes à Saint-Louis-du-Ha-Ha au Témiscouata avant de choisir Bellechasse comme terre d’accueil. Les deux dames connaissent bien les petites communautés, ce qui a facilité leur arrivée, estiment-elles.

Il est clair et palpable que l’équipe administrative est soulagée de voir que la complicité semble au rendez-vous au sein du nouveau conseil municipal, les dernières années ayant été difficiles à ce chapitre. « L’équipe est contente de voir un conseil aussi dynamique, qui semble bien s’entendre, ce qui aidera à assurer une stabilité au sein de l’équipe administrative. Le lien avec le conseil était une chose importante pour l’équipe », confient les deux dirigeantes.

« Notre travail est de donner une direction et c’est à nos employés de mener et de sortir les projets. Ce sont elles qui travaillent à temps plein et qui pilotent les dossiers. C’est comme ça que l’on souhaite que ça se déroule », mentionne Dominic Blais.

Il est toutefois déjà assuré que le projet numéro un de sa municipalité sera de piloter la suite du développement Etchemin, car il ne reste qu’un seul terrain à vendre, précise-t-il. « Nous avons déjà une liste d’attente, alors la vingtaine de terrains que l’on devrait pouvoir disponibiliser partiront très vite. Nous avons encore quelques espaces zonés blancs, alors c’est là-dessus qu’on se concentre pour l’instant. »

Période de transition

Relativement au secteur des Marianistes, qui avait fait l’objet de certaines réflexions par le conseil précédent, il est assuré que le secteur boisé doit être protégé, insiste la municipalité. « On va mettre une bulle de verre là-dessus, c’est clair. Ce sera notre petit Central Park de Saint-Anselme. De l’autre côté, nous avons du zoné blanc qui pourrait être développé rapidement. Pour ce qui est du bâtiment, nous n’avons pas de projet pour le moment, mais le démolir pour le démolir n’est pas une solution non plus. Il faudra un projet rassembleur », résume Dominic Blais.

« Il est certain que 90 % du budget était canné d’avance, mais on a pu y ajouter notre grain de sel. On mettra aussi notre couleur au niveau de la direction et du déroulement des assemblées. Les membres du conseil et la direction ont des idées et on va mettre tout ça ensemble pour en venir à une orientation sur comment diriger la municipalité », insiste-t-il.

Le maire explique qu’une rencontre d’information portant sur l’avenir de la municipalité st en préparation. Il espère donner une voie à suivre pour la prochaine année et les années subséquentes, ajoutant qu’il a, au sein de l’équipe, une volonté de travailler pour et avec les gens en place. « On souhaite se rapprocher des citoyens et des organismes. Nous sommes faits pour travailler ensemble. Le prochain mandat en sera un de transition et le changement survenu est positif, c’est ce que les gens doivent retenir. »